W krakowskim biurze Prisjakt Poland Sp. z o.o. postawiono na nowoczesną, wielofunkcyjną przestrzeń, w której każdy odnajdzie miejsce zarówno do pracy indywidualnej, jak i w większych zespołach. Niezwykłe miejsce zaprojektowała i zrealizowała platforma Colliers Define. Meble dostarczała firma Logan Meble Biurowe.
Praca zdalna podczas pandemii wprowadziła rewolucję w podejściu do działalności zawodowej. W miejscach, gdzie na pierwszy rzut oka, przejście na tryb zdalny wydawał się niemożliwy, dziś jest to standard. Wiele osób nie chce wracać do biur. Widocznym trendem w organizacji prac jest tzw. praca hybrydowa.
– Nasze badania potwierdzają, że większość pracowników jest przeświadczona o równej (w stosunku do pracy stacjonarnej) efektywności oraz skuteczności pracy zdalnej i nie ma ochoty wracać do biur na stałe. Na ogół preferuje rozwiązania hybrydowe. Firmy i instytucje muszą jednak zdawać sobie sprawę, że gdy pracownicy wykonują obowiązki w trybie hybrydowym, konsekwencją nie jest jedynie fakt, iż załoga pojawia się w biurze rzadziej niż przed pandemią. To styl pracy się „hybrydyzuje”: innego rodzaju czynności wykonujemy w domu, a inne w siedzibie firmy - mówi Grzegorz Rajca z Colliers Define, konsultant środowisk pracy i psycholog organizacji. – Praca hybrydowa ma znaczące przełożenie na sposób, w jaki korzystamy z przestrzeni biurowej. Sporo firm decyduje się np. na wprowadzenie współdzielonych stanowisk pracy, aby nie trzymać biurek, przy których nikt nie siedzi (bo przypisany do tego stanowiska pracownik tego dnia akurat wykonuje swoje obowiązki zdalnie). Jednocześnie badania prowadzone przez Colliers wykazują, że pracownicy „hybrydowi” przychodzą do biur przede wszystkim dla spotkań oraz zadań połączonych z interakcją „na żywo”. Logiczne jest więc przeznaczenie wolnej przestrzeni uzyskanej poprzez redukcję liczby biurek na rozbudowę stref do współpracy i kontaktów – zarówno formalnych, jak i nieformalnych.
Zdaniem Grzegorza Rajcy, jeśli chodzi o aranżację przestrzeni biurowej, najważniejsze jest uwzględnienie dwóch kwestii; po pierwsze faktu, że ludzie przyjeżdżają teraz do biura zwykle nie po to, by siedzieć w pustym pomieszczeniu. Chodzi im przede wszystkim o spotkania, współpracę, interakcję. Ułatwienie i usprawnienie tych aktywności może sprawić, że liczba osób chętnych do pojawiania się w siedzibie firmy będzie rosła. Kolejną zachętą do częstszej obecności będzie zorganizowanie w biurze miejsc, których nie da się tak łatwo zaaranżować w domu: np. studia do robienia podcastów.
Grzegorz Rajca, razem z zespołem Colliers Define, tworzył strategię środowiska pracy oraz wytyczne dla designu w projekcie biura dla firmy Prisjakt Poland. To właśnie ta przestrzeń, 1242 metrów kw., w budynku Aquarius w Krakowie, może służyć za przykład biura skomponowanego na miarę nowej epoki i oczekiwań zarówno zatrudniających, jak i zatrudnianych. Projekt na wszystkich etapach nadzorowany był przez ekspertów nowej linii biznesowej – platformy Colliers Define. – Przeprowadzamy klienta przez całość inwestycji, zaczynając od określania potrzeb i priorytetów, poprzez projektowanie przestrzeni, aż po generalne wykonawstwo. Mamy ku temu odpowiednie zasoby i kompetencje – mówi Dorota Osiecka, Partner w Colliers i dyrektorka platformy Colliers Define.
Na samym początku biuro Prisjakt mieściło się w dwóch budynkach. W jednym z nich była otwarta przestrzeń, w drugim układ korytarzowo-gabinetowy. Nowe miejsce zakładało zaprojektowanie jednej, wspólnej przestrzeni, gdzie architektki z Colliers Define: Paulina Palmowska i Agnieszki Ulatowska starały się wykreować klimat zgodny z kulturą firmy, podtrzymanie domowej atmosfery i poczucia społeczności. Podstawowym założeniem był podział na strefę pracy indywidualnej i strefę socjalną. W nowym biurze open space poprzedzielany jest kameralnymi zakątkami i niszami. Miejsce do pracy zaprojektowano tam, gdzie panuje cisza i rozpościera się widok na zieleń.
Centrum życia biura stanowi kuchnia i długi, centralnie ustawiony stół. Pełne wyposażenie pozwala nie tylko na wspólne spożywanie posiłków, ale także gotowanie. Obok kuchni znajduje się gameroom, obie strefy przenikają się i płynnie się łączą. Z kuchni możemy przejść także bezpośrednio na taras.
To, co wyróżnia biuro to brak recepcji. Obok strefy wejściowej umieszczono kilka, kreatywnych pokoi i salek dla gości. Wnętrza utrzymane są w jasnej kolorystyce, przeplatanej z kolorami zaczerpniętymi z firmowego brandbooka.
We wnętrzach biura zadbano o wygodne, ergonomiczne wyposażenie marki Logan. Firma istniejąca od 26 lat specjalizuje się w wyposażaniu biur. Poza produktami renomowanych marek Logan realizuje także nietypowe meble na indywidualne zamówienie. „Realizacja zamówień, dostawa, montaż mebli biurowych i AGD – cała współpraca układała się bardzo pomyślnie”- mówi Anna Okarmus z Prisjakt. – Ponadto, nasz wkład w ten projekt to również fachowe doradztwo, merytoryczne konsultacje techniczne i duża wiedza na temat najnowszych rozwiązań z zakresu mebli biurowych oraz siedzisk – dodaje Halina Suszko, V-ce Prezes Zarządu Logan.
Projekt wnętrza: Colliers Define – Paulina Palmowska, Agnieszka Ulatowska
Wyposażenie: Logan Meble Biurowe
Social Media: https://www.facebook.com/LoganShowroom
https://www.instagram.com/showroom_logan/
Więcej informacji znaleźć można na stronie https://logan.com.pl
Zdjęcia: Adam Grzesik
